e-Tax 息子を育てるってどんな感じ？男の子らしさについて考えてみた
娘の通う保育園の子どもたち、年長組にもなるとけっこう男の子と絡むことも多くなりました。
お迎えに行った私の顔を見るなり「オッス！」とえらそうに（笑）あいさつしてきたり「オレ、ごうかくしたんで！...
e-Tax 
働き方改革 これからの営業のありかたとは？（Zoomの下は短パンです）
ここ２年ですすんだテレワーク。特に影響を受けたのは「営業職」じゃないかなぁ、と思う。
かくいう私、リーマン時代はイケイケどんどんの営業マンでした。当時とにかく「足で稼ぐ」と教えられて（しごかれ...
仕事の話 ２０２２年の抱負。キャラクター事業の本格化（あと執筆活動も ﾎﾞｿｯ）
今年の抱負は「キャラクター事業の本格化」営業活動をして事業の柱のひとつに育てたい。より活動的にいけるよう環境を整えリニューアルします。併せて広告出稿なども視野に入れてやっていきたい。あけましておめでとうございます。一年よろしくお願いします。
Google 「モバイルフレンドリーではありません」詐欺に気をつけなはれや～
最近、顧客に、御社のサイトを見た、と言って、以下のようなＷＥＢ会社の営業があったみたい。
御社のホームページを拝見して大変重大な問題点が見つかりました！モバイルフレンドリーテストで「こ...
グラフィックデザイン 「著作権譲渡が条件」の前に。担当者さんちょっと勉強しよっか
イラストやデザイン制作の注文で最近増えてきたのが「著作権譲渡」が条件に入った案件。特に発注元が地方自治体の場合によくある。
このブログの読者のみなさんにはおなじみ、著作権。本来、作者つまりイラ...
働き方改革 平日の運動会。職場を途中抜けできる、子育てに優しい社会がいいね
土曜だった保育園の運動会が感染症対策で平日に。そのため仕事で来られない親御さんが続出。子どもの成長は早い。仕事のために見逃さなくてはならないなんて。平日の運動会に１時間だけ抜けられる。それを許容できる社会、子育てに優しい社会になればいいです。
子ども あなたの会社のサービス「選択」できていますか？
世の中には「選択できない」もしくは選択しようにも「許されない」ってことがけっこうあります。学校の制服、マスク、選択的夫婦別姓。ひとりひとりに「選択する」権利。これに配慮されていないのがダメと思います。選択は中小企業のサービスにもつながる話です
仕事の話 （もう歳だから無理かな）と思うことをやめました！
趣味でやっているサッカーの話です。２０１６年にこんな記事を書きました。
サッカーは、あれから所属チームがなくなったのをきっかけにやめていました。（もう４０代だしフルコートのサッカー...
